O româncă stabilită la Viena a afirmat că a fost concediată pentru că a vorbit limba română în timpul unei pauze de muncă.
- Publicitate -
Camera Muncii din Austria, instituție care apără drepturile angajaților în relația cu angajatorii, are o investigație în curs, după ce o româncă, angajată ca menajeră a unui hotel din capitala Austriei, s-a plâns că a fost concediată pe motive de discriminare.
Femeia, în vârstă de 45 de ani, care s-a prezentat Lavinia, lucrează de mai bine de trei ani în industria ospitalității din Austria și susține că și-a pierdut locul de muncă în mod abuziv.
Ea ar fi purtat o conversație telefonică în limba română, în timpul unei pauze, motiv pentru care conducerea hotelului ar fi notificat-o că raporturile de muncă îi încetează.
„Managera de etaj m-a auzit și a venit direct la mine. Mi-a spus pe un ton dur: "Aici se vorbește doar germană. Dacă nu vrei, găsește-ți alt loc de muncă”. I-am explicat că era pauza mea, nu eram în interacțiune cu oaspeții. Două zile mai târziu, am fost chemată la resurse umane și anunţată că încetează colaborarea cu mine”, a transmis Lavinia în mediul online, scrie Cancan.
Potrivit legislației austriece, concedierea unui angajat din motive legate de etnie, limbă sau naționalitate este considerată o formă de discriminare, sancționabilă de lege.
