"Nu știi o bonă?", "Cu cine să las copilul după ce încep serviciul?" - sunt numai câteva întrebări ale unor proaspăt părinți.
Alegerea unei bone este o misiune mai grea decât găsirea unui grădinițe. Ce facem? Apelăm la o agenție de recrutare sau închiriem bona prietenilor noștri?
Nu trebuie să uitați că dacă micuțul vecinilor dumneavoastră s-a înțeles foarte bine cu bona, nimic nu garantează că și al dumneavoastră va accepta ca o persoană străină să vă înlocuiască zi de zi.
Dacă unele familii au nevoie de o bonă după doi ani atât cât durează concediul de creștere al copilului, în alte familii se simte nevoia unei dădace încă din primele luni de viață ale micuțului.
Cum alegem o bonă? Întâi de toate trebuie să știți că trebuie să conteze mai puțin înfățișarea fizică și să primeze calitățile morale.
Mai înainte de orice trebuie să vă preocupe starea de sănătate, mai ales cea mintală. Sănătatea bonei este foarte importantă pentru că sănătatea ei va garanta și starea de sănătate a copilului. De asemenea, trebuie să aibă multă energie fizică pentru a-i face față copilului. Psihologul Carmen Anghelescu dă un exemplu în acest caz: s-a filmat o oră din activitățile fizice ale unui copil de doi - trei ani în interiorul casei și în parc. Apoi, un sportiv, în cadrul orelor de tratament a fost pus să refacă toate mișcările copilului. Sportivul a fost, realmente extenuat, după încheierea acestui program.
Un părinte trebuie să aibă în vedere apoi competența profesională a unei bone, adică persoana pe mâna cui veți lăsa copilul să aibă cunoștințe și practici în dezvoltarea copilului care includ norme și deprinderi de igienă, nutriție și siguranță.
De regulă, deprinderile de igienă și nutriție se învață în primii ani de viață.
Maturitatea emoțională a unei persoane este o calitate importantă și mai dificil de identificat la prima privire, dar care se degajă din conduita unei persoane, relativ iute de observat dacă ești atent.
Maturitatea emoțională este dovedită și atunci când bona înțelege să nu se substituie părinților în relația lor privilegiată cu propriul lor copil, a responsabilității lor față de copil. Mai este observabilă și atunci când acceptă erorile copilului, rezistența lui la unele reguli și nu le corectează prin recurge-rea la pedepse care umilesc.
Ofertă săracă în Constanța
În țara noastră, oferta de agenții de recrutare este săracă. În Constanța funcționează agenția de recrutare și plasare bone, menajere și îngrijitori persoane vârstnice "Casanda Baby". Adriana Gavrilă, managerul agenției, ne-a spus că au intrat pe piață în urmă cu doi ani, perioadă de la care au avut 5-600 de plasări numai de bone. În prezent, au plasate 250 de babysitter.
"Unii părinți au nevoie de bone până când copilul începe școala sau grădinița, iar altele și după această perioadă. În baza noastră de date avem de la studente de 20 de ani până la pensionare în vârstă de 60 de ani", ne mărturisește managerul companiei. "O bonă se îngrijește exclusiv de copil și de menajul copilului nu și de menajul în casă. Acest lucru include supraveghere, plimbare în parc, antrenarea celui mic în activități educative", adaugă Adriana Gavrilă.
Cât îi costă pe părinți închirierea unei bone? Spre exemplu, o familie care va apela la o bonă de luni până vineri, timp de opt ore pe zi, va achita un salariu lunar de 700 – 800 de lei. Pentru un babysitting ocazional, părinții vor plăti 20 lei pe oră.