X

MAI anunță schimbări la admiterea în instituțiile de învățământ din subordine

773
MAI anunță schimbări la admiterea în instituțiile de învățământ din subordine - examen-1563545273.jpg

Articole recomandate

Proba sportivă de admitere în instituțiile de învățământ ale Ministerului Afacerilor Interne a fost modificată, fiind adăugat un obstacol în plus, față de cele 11 existente, anunță instituția. Totodată, a fost majorat timpul maxim pentru parcurgerea traseului, cu aproape un minut, relatează Digi24.ro.


Proba sportivă de admitere în instituțiile de învățământ ale Ministerului Afacerilor Interne va fi modificată, dar schimbări vor fi și în ceea ce privește ocuparea posturilor vacante sau pregătirea tactică a angajaților.


Elementele de noutate pentru traseul aplicativ destinat admiterii la armele poliție, jandarmerie și poliție de frontieră, sunt "adăugarea unui obstacol, față de cele 11 existente în prezent, și creșterea timpului maxim pentru parcurgerea traseului de la două minute și douăzeci și cinci de secunde la trei minute și douăzeci de secunde".


"Precizăm că pentru concursul de admitere la Academia de Poliție «A.I. Cuza», organizat în acest an, nu se vor aplica noile modificări ale traseului practic-aplicativ", spun reprezentanții MAI.


Noile modificări care vizează proba sportivă de admitere în instituțiile de învățământ ale MAI vor fi valabile începând cu valabile începând cu data de 01.01.2020.


În sensul familiarizării potențialilor candidați cu modificările aduse traseului aplicativ care reprezintă proba sportivă la examenele de admitere în instituțiile de învățământ ale MAI sau la celelalte concursuri care presupun și proba fizică, pe pagina de Facebook și pe site-ul oficial al MAI a fost postat un clip video în care sunt prezentate modificările aduse traseului aplicativ .


"Clipul video prezintă obstacolele care trebuie depășite de candidat, modul corect de executare, precum și situațiile în care un candidat este penalizat sau eliminat din concurs, aplicabile polițiștilor, polițiștilor de frontieră și jandarmilor", se arată în comunicat.


În ceea ce privește traseul aplicativ pentru candidații care doresc să se încadreze în structuri ale Inspectoratului General pentru Situații de Urgență, timpul de parcurgere a traseului pentru ca un candidat să fie admis a fost stabilit la două minute și cincisprezece secunde, față de un minut și cinci secunde în prezent. De asemenea, traseul va avea 9 obstacole.


"Noutățile aduse traseului aplicativ fac parte dintr-o serie de modificări la Ordinele de ministru care reglementează activitatea de management resurse umane în unitățile de poliție și în unitățile militare ale Ministerului Afacerilor Interne determinate, pe de o parte, de necesitatea adaptării anumitor norme ca urmare a situațiilor întâlnite în practică, iar, pe de altă parte, de nevoia consolidării pregătirii de specialitate a personalului operativ, în special în domeniile tactică polițienească, mânuire armament, uz de armă", se precizează în comunicat.


Reprezentanții MAI au menționat că și organizarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante din structurile MAI a suferit modificări. "A fost introdusă posibilitatea suspendării concursului, respectiv a amânării emiterii actului administrativ, în cazul semnalării unor aspecte de nelegalitate. Suspendarea și amânarea se pot dispune până la soluționarea sesizării, dar pentru o perioadă de cel mult 5 zile lucrătoare", spune sursa citată.


Noul cadru normativ prevede și faptul că se vor organiza programe de pregătire tactică a personalului MAI, "pe baza procedurilor comune de intervenție profesională aprobate de inspectorii generali ai Inspectoratului General al Poliției Române, Inspectoratului General al Poliției de Frontieră, Inspectoratului General al Jandarmeriei Române și Inspectoratului General pentru Imigrări. Programele de pregătire urmăresc dezvoltarea și menținerea deprinderilor tactice de bază ale personalului operativ și îmbunătățirea capacității de reacție imediată a personalului care lucrează nemijlocit cu publicul".


Totodată, au fost reevaluate documentele de evidență nominală a personalului, fiind introdus statul de organizare în format electronic.




Comentează știrea

Nu există comentarii introduse pentru acest articol!

Articole din aceeași secțiune

Pagina a fost generata in 0.6644 secunde