Amenzi usturătoare pentru angajatorii constănţeni prinşi cu muncitori la negru

Pe parcursul lunii martie, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) din Constanța a continuat acţiunile de control la agenţii economici din judeţul nostru. Astfel, echipele de inspectori de muncă din cadrul serviciului Control Relații de Muncă, au efectuat 260 controale în urma cărora au sancționat contravențional 49 angajatori, la care au aplicat 55 sancțiuni contravenționale din care 39 sancțiuni contravenționale cu amendă în valoare de 521.100 lei. Totodată, a precizat şeful ITM, Mădălina-Liliana Bălan, au fost identificați şapte angajatori care foloseau muncă nedeclarată, unde au fost depistate 19 persoane fără forme legale de angajare sau pentru care contractele individuale de muncă nu au fost transmise în REVISAL. Din această cauză, ei au primit amenzi în valoare de 360.000 lei.

Pentru neconformitățile depistate, inspectorii de muncă au dispus 145 măsuri obligatorii de remediere cu termene scadente de realizare.

Netransmiterea contractelor individuale de muncă în forma scrisă în registrul general de evidență a salariaților anterior începerii activității, lipsa evidenței orelor lucrate de către salariați și nerespectarea, datei de plată a drepturilor salariale au fost principalele neconformități constatate.

Tot în luna martie, în domeniul Securității și sănătății în muncă, au fost efectuate 125 controale, în urma cărora s-au constatat 26 neconformități, pentru care s-au dispus măsuri obligatorii, cu termene scadente de remediere. În plus, s-au aplicat 26 sancțiuni contravenționale, dintre care cinci sancțiuni contravenționale cu avertisment și 21 sancțiuni contravenționale cu amendă în valoare totală de 79.000 lei.

Cele mai frecvente deficienţe constatate de inspectorii de muncă: instruirea necorespunzătoare sau incompletă a lucrătorilor în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, neacordarea echipamentului individual corespunzător de protecţie lucrătorilor ținând seama de riscurile la care aceștia sunt expuși în funcție de domeniul de activitate. De asemenea,

în aceeași perioadă, au fost înregistrate 108 sesizări ale cetățenilor, referitoare la neplata drepturilor salariale, netransmiterea în REVISAL a contractelor individuale de muncă, refuzul eliberării documentelor solicitate la cererea salariatului, neplata orelor suplimentare, neplata sporurilor etc.