Vom avea salarii mai mari? Se fac negocieri în acest sens!

Până atunci, însă, le-au cerut partenerilor sociali să înainteze propunerile lor privind stabilirea salariului minim brut garantat în plată pentru anul viitor. Concret, Executivul a propus trei variante de salariu minim. Prima vizează înghețarea salariului minim, însemnând menținerea la nivelul de 1.250 lei în 2017, a doua prevede creșterea cu 10% (1.375 lei), iar a treia ia în calcul mărirea cu 20% (1.500 lei). De cealaltă parte, sindicatele au propus, în cadrul discuțiilor purtate, creșterea salariului minim cu 200 de lei, de la 1.250 lei la 1.450 de lei, de la 1 ianuarie. 

"Guvernul nu a venit cu nicio cifră, ci doar a pus la dispoziție rezultatele unor analize de impact, făcute de un grup tehnic de experți și a așteptat ca patronatele și sindicatele să vină cu cifre și variante", a declarat președintele Confederației "Cartel Alfa", Bogdan Hossu. Executivul avertizează, în schimb, că o creștere a salariului minim de 10% ar determina scăderea productivității muncii cu 2,3%. 

"Se pare că, în România, creșterea costurilor, determinată de creșterea salariului minim nu este compensată prin creșterea productivității, ci dimpotrivă, productivitatea scade", a mai spus acesta.