Sâmbătă, 06 Iunie 2026

A fost modificat Codul Muncii. Când avem dreptul la repausul săptămânal

de Andreea PERHAIȚĂ Sâmbătă, 07 Februarie 2015 521 < 1 min citire
A fost modificat Codul Muncii. Când avem dreptul la repausul săptămânal
Repausul săptămânal este de 48 de ore consecutive, de regulă sâmbăta și duminica. Asta prevede de-acum încolo Codul Muncii, după ce senatorii au decis să-l modifice. Astfel, a fost introdusă precizarea că repausul săptămânal este de "48 de ore" consecutive, de regulă sâmbăta și duminica, pentru a elimina ambiguitatea din textul legal în vigoare, care se referea la "două zile" consecutive. Prin proiect se propune înlocuirea prevederii că "repausul săptămânal este de 48 de ore consecutive, de regulă sâmbăta și duminica" cu cea că "repausul săptămânal care se acordă în două zile consecutive, de regulă sâmbăta și dumi-nica". Comisia pentru muncă, familie și protecție socială s-a pronunțat pentru adoptarea propunerii legislative, "pentru eliminarea interpretării legislative aduse în defavoarea angajatului".
Taguri
Articolul anterior Comandament de urgență la RAJA
Articolul următor Atenție, se oprește apa!

Comentează știrea

burdy
8 februarie 2015
Oferta lucru!

Oferta locuri de munca in toate localitatile! Veti descoperi ca tot mai multi oameni lucreaza cu noi, pentru ca le-am pus la dispozitie imediat dovada platii si contract legal! A inceput deja trimiterea castigurilor! Aceasta oferta NU e joc piramidal si NU e MLM! Munciti lejer, 3 ore pe zi, ca operator online, cu castiguri de 300 dolari lunar! Detalii va expediem dupa ce trimiteti textul "Info" la adresa de email: [email protected]

Alte știri din sectiunea Social

Ultima oră

Titlurile zilei