Vineri, 05 Iunie 2026

Ce obligații au patronii la angajare

de Mirabela ȘERBĂNESCU Vineri, 09 Februarie 2018 321 < 1 min citire
Ce obligații au patronii la angajare
Angajarea persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă se poate face numai dacă agentul economic are disponibile locuri de muncă vacante și acestea sunt comunicate Serviciului Public de Ocupare.
Mai mult decât atât, angajatorii au obligația să comunice Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) toate locurile de muncă vacante, în termen de cinci zile lucrătoare de la vacantarea lor.
În același timp, angajatorii au obligația să comunice AJOFM în termen de o zi dacă locurile de muncă vacante anunțate au fost ocupate. Pentru încadrarea în muncă a șomerilor indemnizați și neindemnizați înregistrați în baza de date a agenției, aceștia trebuie să se prezinte cu o zi înainte de producerea efectivă a angajării. 
Precizăm că necomunicarea în termen a datelor privind angajarea persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, înregistrate la AJOFM, atrage imposibilitatea acordării primelor și stimulentelor prevăzute în Legea nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă cu modificările și completările ulterioare.
Taguri
Articolul anterior Lansare de carte la Club "Doors". Amelia Stănescu vă oferă detalii din "culise și galanterii"
Articolul următor Să fie cu ghinion? Marți, 13, constănțenii, invitați să participe la dezbaterea bugetului

Comentează știrea

Nu există comentarii introduse pentru acest articol!

Alte știri din sectiunea Social

Ultima oră

Titlurile zilei