Concediu de risc maternal, după naștere?
147
Articole de la același autor
În ce condiții e permis "exportul" ajutorului de șomaj
01 Octombrie 2014
"Nora mea e ceva de groază!"
11 Octombrie 2014
Trăim în "patria mârlanilor"? Războiul mansardelor: creiere forate cu bormașini, ciocane și înjurături
08 Octombrie 2014
În ce condiții se oficiază cununii civile în week-end și cât costă
23 Septembrie 2014
Ce drepturi au bunicii care își cresc nepoții
16 Octombrie 2014
"Femeia asta mi-a pus capac!"
29 Septembrie 2014
"Poate un medic să dea concediu de risc maternal și după naștere? Din ce știu eu, se dă înainte de naștere…" - întreabă Lucia Rotaru. Chiar dacă percepția multora este că acest tip de concediu se acordă numai înainte de naștere, dacă gravida are probleme serioase de sănătate, con-cediul de risc maternal poate fi acordat și după momentul nașterii. Însă, potrivit dr. Iuliana Botezatu, medic specialist în cadrul Phoenix Eastern Medical Center, au acest drept numai salariatele lăuze sau care alăptează, după efectuarea concediului postnatal obligatoriu, în cazul în care nu solicită concediul și indemnizația pentru îngrijirea copilului până la împlinirea vârstei de 2 ani. De precizat că acest tip de concediu se poate acorda în întregime sau fracționat, atât înainte, cât și după naștere, pe o perioadă ce nu poate depăși 120 de zile calen-daristice. Documentul se eliberează de către medicul de familie sau medicul de specialitate obstetrică-ginecologie, cu avizul medicului de medicina muncii. Important! Concediul de risc maternal nu poate fi acordat simultan cu alte concedii!
Comentează știrea
Nu există comentarii introduse pentru acest articol!
Articole pe aceeași temă
Joi, 24 Aprilie 2014
Miercuri, 09 Aprilie 2014
Luni, 31 Martie 2014
Luni, 17 Martie 2014
Marţi, 25 Februarie 2014
Luni, 24 Februarie 2014
Joi, 20 Februarie 2014
Miercuri, 19 Februarie 2014
Sâmbătă, 01 Februarie 2014
Marţi, 29 Octombrie 2013