Sunt disponibile peste 31.000 de locuri de muncă vacante la nivel național

152
1 min citire
Sunt disponibile peste 31.000 de locuri de muncă vacante la nivel național - anofm-locuri-de-munca-1725609662.jpg
Potrivit datelor furnizate de agenții economici privind locurile de muncă vacante, în evidențele Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), sunt disponibile 31.317 locuri de muncă la nivel național. Cele mai multe locuri de muncă sunt oferite pentru: agent de securitate (2.110), muncitor necalificat la demolarea clădirilor, căptușeli zidărie, plăci mozaic, faianță, gresie, parchet (1.600), muncitor necalificat la asamblarea și montarea pieselor (1.108), curier (1.094), manipulant mărfuri (960), lucrător comercial (769), muncitor necalificat la spargerea și tăierea materialelor de construcții (707), ajutor bucătar (684), ambalator manual (668), muncitor necalificat în industria confecțiilor (631) etc.
Din cele 31.317 locuri de muncă vacante declarate de angajatori la agențiile pentru ocuparea forței de muncă, 1.825 sunt destinate persoanelor cu studii superioare (inginer în diferite domenii de activitate; consilier/expert/inspector/referent de specialitate financiar-contabilitate; contabil; programator; specialist în achiziții etc.), 5.678 pentru persoanele cu studii liceale sau postliceale (lucrător comercial; agent servicii client; conducător auto transport rutier de mărfuri; casier; ajutor bucătar etc), 6.650 pentru persoanele cu studii profesionale (manipulant mărfuri; sudor; lăcătuș mecanic; ambalator manual; confecționer asamblor articole din textile etc.), restul de 17.164 locuri de muncă fiind destinate persoanelor fără studii sau cu studii primare/gimnaziale (agent de securitate; curier; muncitor necalificat la asamblarea și montarea pieselor; muncitor necalificat la demolarea clădirilor, căptușeli zidărie, plăci mozaic, faianță, gresie, parchet; muncitor necalificat în industria confecțiilor etc).
Baza de date este una dinamică, actualizându-se în timp real în funcție de locurile de muncă declarate de angajatori, de valabilitatea ofertelor, precum și de numărul repartițiilor emise în vederea ocupării.

Comentează știrea

Nu există comentarii introduse pentru acest articol!

Articole pe aceeași temă

Pagina a fost generata in 0.0596 secunde