Amenzi pe bandă rulantă şi peste 500 de „negri” descoperiţi de inspectorii de muncă, în ultima lună
Articole de la același autor
Iată când vin banii pentru urmaşii persecutaţilor din perioada 1940-1945 și cine are prioritate la încasat
05 August 2022
Ce salarii încasează doctorii și personalul medical de la Spitalul Județean Constanța
04 August 2022
Luna trecută, Inspecţia Muncii, prin inspectoratele teritoriale de muncă, a desfășurat o serie de acţiuni de control în urma cărora s-au aplicat amenzi în valoare de peste 11 milioane de lei. Acestea au fost date pentru nerespectarea prevederilor legale în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă. La final, au fost aplicate 4.337 avertismente și au fost dispuse 10.707 măsuri de remediere a neconformităților constatate. Care este bilanţul acestor controale? În luna iulie, au fost identificate 572 persoane desfășurând muncă nedeclarată. Dintre acestea, 325 nu aveau întocmit contract individual de muncă, 92 nu aveau contract individual de muncă transmis în Revisal, două persoane prestau activitate având contractul de muncă suspendat, iar 153 persoane prestau activitate în afara programului de lucru din contractul part-time. Potrivit inspectorului general de stat, Danteș Nicolae Bratu, pentru inspectorii de muncă, luna iulie a fost o lună de foc. Cele 8.874 de controale raportate au însemnat acțiuni de control desfășurate în toate zilele săptămânii, de luni până duminică, pe timp de zi, dar și de noapte.
„Majoritatea acțiunilor de control, pe lângă aspectele curente pe care le verifică inspectorii de muncă, au vizat verificarea respectării măsurilor de protecție împotriva caniculei, în zonele în care au existat avertizări meteorologice în acest sens. Măsurile prevăzute de Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 99/2000 sunt minime și țin, dacă vreți, de o atitudine corectă și de latura umană care trebuie să existe în raporturile de muncă dintre angajatori și lucrători. Mai mult decât atât, insistăm și asupra componentei de conștientizare a dezavantajelor pentru angajatori, în procesul de producție sau în activitățile din domeniile vizate, pe care le poate produce indisponibilitatea unor lucrători care nu au fost protejați corespunzător, în raport cu reducerea intensității și ritmului activităților fizice, alternarea timpului de lucru cu cel de repaus etc. Aceste acțiuni de verificare vor continua pe toată perioada în care se anunță temperaturi peste pragul de caniculă”, a precizat acesta.
„Majoritatea acțiunilor de control, pe lângă aspectele curente pe care le verifică inspectorii de muncă, au vizat verificarea respectării măsurilor de protecție împotriva caniculei, în zonele în care au existat avertizări meteorologice în acest sens. Măsurile prevăzute de Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 99/2000 sunt minime și țin, dacă vreți, de o atitudine corectă și de latura umană care trebuie să existe în raporturile de muncă dintre angajatori și lucrători. Mai mult decât atât, insistăm și asupra componentei de conștientizare a dezavantajelor pentru angajatori, în procesul de producție sau în activitățile din domeniile vizate, pe care le poate produce indisponibilitatea unor lucrători care nu au fost protejați corespunzător, în raport cu reducerea intensității și ritmului activităților fizice, alternarea timpului de lucru cu cel de repaus etc. Aceste acțiuni de verificare vor continua pe toată perioada în care se anunță temperaturi peste pragul de caniculă”, a precizat acesta.
Articole pe aceeași temă
Joi, 04 August 2022
Marţi, 26 Iulie 2022
Luni, 08 August 2022
Vineri, 05 August 2022
Joi, 28 Iulie 2022
Luni, 25 Iulie 2022
Duminică, 24 Iulie 2022
Miercuri, 27 Iulie 2022
Duminică, 24 Iulie 2022
Joi, 21 Iulie 2022